3月20日，控股公司在必威betawy宾馆三楼报告厅召开党建暨党风廉政建设工作会，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中全会精神，全面学习贯彻中央纪委十九届三次全会、省委十届六次全会、省纪委十届四次全会以及控股公司“两会”精神，总结2018年党的建设及党风廉政建设工作，安排部署2019年的相关工作。之后必威betawy各基层单位迅速召开会议传达学习贯彻落实控股公司党建暨党风廉政建设工作会精神，研究部署各单位党建工作和党风廉政建设工作，不断提高政治站位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，全面提升基层党建的规范性，全面提升管党治党的能力和水平，为公司的改革发展提供坚强组织纪律保障。
——卡房分公司
3月21日、22日，卡房分公司分别召开领导班子会和干部职工大会，传达学习控股公司2019党风廉政建设暨反腐败工作会精神，研究卡房分公司党风廉政建设工作。
2018年，卡房分公司认真贯彻落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，聚焦主责主业,严格监督执纪问责，全面推进从严治党,为分公司实现全年生产经营目标提供坚强组织纪律保障。
2019年，卡房分公司将坚持以党的政治建设为统领，不折不扣贯彻落实好控股公司2019年党风廉政建设和反腐败工作意见，围绕卡房分公司党委“12330”工作目标，持续推进从严治党向纵深发展，强化内部发展工作核心作用；坚持每月召开党总支、支部书记会议，强化内部队伍建设；认真总结过去工作经验及不足，科学谋划今后工作方向及措施，完善各项制度、办法和措施，为打造“清风卡房”提供有力保障。
会议要求各级单位部门要把党风廉政建设及反腐败工作，同分公司当期生产任务紧密结合，发挥各级组织优势，扎实按照13个子项75个阶段的具体要求有序推进安全文化建设工作，加强职工宣贯，引领职工参与到安全文化建设当中；扎实推进深改攻坚、挖潜创效和科技创新工作，紧扣卡房分公司“筑牢基础 降本增效 提质发展”工作主线，群策群力，为分公司健康持续发展解锁难题、注入动力，以实现效益最大化，全力组织好生产，确保全年生产任务目标实现。（谢鸿吉 何宏宇）
——华联锌铟公司
3月21日，华联锌铟公司在四楼会议室召开控股公司党建暨党风廉政建设工作会精神宣贯会。
2018年，在省委、省国资委党委、控股公司党委的坚强领导下，全司各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，坚持党的领导，全面从严治党，党的建设和党风廉政建设取得了新的成效，保持了稳中求进的良好态势。
对下一步党建和党风廉政建设工作提出了六个方面的要求：一是要提高政治站位。各级领导干部在思想和行动上要增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是责任要落实到位。各级领导干部要明确自己的责任，牢固树立敢于担当、勇于当担的思想观念。三是要加强人才队伍建设。改进干部考察方式，严格遵循新时期好干部选拔录用标准，大力培养选拔忠诚干净有担当的高素质干部，系统谋划人才机制建设，全力打造优质干部队伍。四是要深入推进“互联网+党建”工作。用信息化手段提升基层党组织组织力，规范党支部建设，推进基层党务信息化，抓好党建目标管理。五是要加强理论知识学习。紧紧围绕控股公司“全力激活机制、全力降本增利、全力创新发展”的工作主线，学思悟践，用理论指导实践、推动工作。六是要坚定不移纠正“四风”问题。严格整治不担当、不作为、慢作为、乱作为、假作为行为，要将全面从严治党落实到每一名党员干部身上。 （寸四龙）
——冶炼分公司
3月22日，冶炼分公司在411会议室召开党的建设暨党风廉政建设工作会，全面总结2018年冶炼分公司党的建设和党风廉政建设工作，剖析存在问题，安排部署2019年的相关工作。
会议从加强理论武装，坚决做到“两个维护”；把方向管大局，“党建+发展”锁定“两大目标”等六个方面对冶炼分公司2018党建工作进行了回顾总结。
2018年，冶炼分公司党的建设和党风廉政建设工作呈现出“五个明显”，即：思想建设成效明显、对改革发展工作推动明显、全面从严治党工作力度明显、巡察整改成效明显、一支部一品牌特色打造明显。利润指标超额完成,比股份公司考核指标增幅8.57%;员工收入同比增长10.08%，圆满实现了全年生产经营、深改攻坚目标任务。但仍存在抓党建工作责任清单落实不到位；党建工作与生产经营、改革发展深度融合不够；支部工作发展不平衡等问题。
就如何再次动员全司广大党员干部和员工群众坚守初心，履行使命，担当作为，奋勇攻坚，为冶炼分公司在原址上圆满画好“生产经营、安全环保和员工收入”三个句号再创佳绩、再立新功，会议要求：一要坚持把党的政治建设摆在首位；二要围绕中心发挥作用；三要扎实推进“基层党建创新提质年”；四要认真做好基层党支部换届工作；五要推进企业文化落地生根；六要确保基层党建任务落到实处；七要落实党风廉政建设责任。
就如何贯彻落实本次会议精神，会议要求，与会人员要深入领会、认真消化理解会议精神，要结合本单位的实际情况，以求真务实的作风，围绕冶炼分公司“着力攻坚克难、着力激发活力、着力提质增利、着力创新发展”工作主线，锁定“生产经营、深改攻坚、员工收入”三个目标，突出“党建、生产、经营、安全环保”四个重点，抓实“生产经营完成任务、深改攻坚考核过硬、安全环保平稳可控、党建工作再上台阶、锡冶炼原址圆满收官、搬迁改造准备充分”六项工作，充分发挥作用，圆满划好“生产经营、安全环保、员工收入增长”三个句号，推动锡冶炼更高质量发展。
会议签订了2019年党风廉政建设责任书、2019年意识形态工作责任书、工会目标责任书，表彰了2018年度基层党建工作责任综合考核评价优胜党支部、工会工作目标考核先进、优秀纪检监督员等各类先进集体和个人。熔炼车间党支部、采购运输部党支部负责人分别进行了党支部工作交流。（赵薏 谢雨航）
——老厂分公司
3月26日下午，老厂分公司在食堂三楼会议室召开2019年党的建设暨党风廉政建设工作会，总结2018年党的建设及党风廉政建设工作，安排部署2019年的相关工作。
会议从把政治建设放在首位，扎实开展十九大精神的学习；实施“基层党建巩固年”取得效果；干部队伍建设得到加强；平安和谐企业建设有新成效；党风廉政建设持续推进五个方面总结了2018年党的建设和党风廉政建设工作。
对2019年的党建及党风廉政建设工作作出安排部署，一要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神；二要扎实开展好“不忘初心，牢记使命”专题教育；三要深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化；四要扎实推进“基层党建创新提质年”；五要大力抓好基层党支部规范化达标创建推进落实；六要大力推进“互联网+党建”；七要把准政治方向，落实意识形态工作“四种责任”；八要加强干部人才队伍建设；九要扎实推进安全文化建设，实现本质化安全；十要充分发挥群团作用，创建平安和谐老厂；十一要严明党的政治纪律，严格落实“两个责任”。
为贯彻落实好控股公司党的建设暨党风廉政建设工作会精神及分公司本次会议精神，会议要求，一是深入贯彻落实。要及时深入学习宣传贯彻落实好控股公司及分公司2019年党的建设暨廉政建设工作会精神，在思想上形成共识，在落实上形成合力，形成上下联动、左右联通，共同抓执行、抓落实的行动合力，努力推动分公司各项工作迈上新台阶。二是切实履职担责。各级党组织要切实担负起全面从严治党的主体责任，提高政治站位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，严守党的政治纪律和政治规矩，切实做到“两个维护”，完善工作机制，创新工作方法，对标上级要求提升基层党建的规范性和实效性。三是融入生产经营。结合老厂分公司实际，主动思考谋划，敢于突破，把党建工作的出发点和落脚点统一到“强基础管理上水平，增效益指标上台阶”的工作主线上来，统一到贯彻落实分公司职代会所确定的目标任务上来。
会上，老厂分公司党委和所属单位签订了《2019年党建工作责任制责任书》《2019年意识形态工作责任书》。 （李拉发）
